ยกแรกเกือบฉลุย!! มติบอร์ดค่าจ้างมาแล้ว ให้ปรับค่าแรงขั้นต่ำ "ทั้งประเทศ" ตัวเลขไม่เท่ากัน ยึดปัจจัยสภาพการจ้างงานรายกลุ่มจว.!??

ภายหลังจากการประชุมคณะกรรมการพิจารณาค่าจ้าง 3 ฝ่าย (ไตรภาคี) ชุดใหญ่ หารือเกี่ยวกับการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำภายในวันที่ 15 มกราคมนี้ โดยค่าแรงที่ปรับเพิ่มจะมีผลทันทีในสิ้นเดือนมกราคม ตามข้อสั่งการของ พล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรี ที่ต้องการให้ปรับค่าแรงขั้นต่ำเป็นของขวัญปีใหม่แก่ผู้ใช้แรงงานทั่วประเทศ

 

ส่วนจะปรับขึ้นเท่าใดนั้น คณะกรรมการไตรภาคีจะเป็นผู้พิจารณา โดยนำปัจจัยต่างๆ มาประกอบ เช่น ค่าครองชีพ ความเป็นอยู่ของแรงงาน สถานะของผู้ประกอบการที่เมื่อขึ้นแล้วผู้ประกอบการยังมีกำไรและมีศักยภาพในการลงทุนแข่งขันหรือไม่ รวมถึงสถานการณ์ค่าแรงของประเทศเพื่อนบ้าน

นายจรินทร์ จักกะพาก ปลัดกระทรวงแรงงาน

 

 

ล่าสุด วันนี้ (10 ม.ค.) นายจรินทร์ จักกะพาก ปลัดกระทรวงแรงงาน ในฐานะประธานคณะกรรมการค่าจ้าง (บอร์ดค่าจ้าง) ชุดที่ 19 ได้เปิดเผยความคืบหน้าของการประชุมเรื่องการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำว่า การประชุมคณะกรรมการค่าจ้างไตรภาคียังไม่ได้สรุปเรื่องการปรับอัตราค่าแรงขั้นต่ำ เนื่องจากมีตัวเลขสำคัญที่จะต้องนำมาพิจารณาประกอบ เช่น บางจังหวัดเสนอให้ปรับขึ้นในอัตราที่สูงเกินจริง ไม่สอดคล้องกับจำนวนประชากร โดยคณะกรรมการฯ จะนัดหารือกันอีกครั้งในวันที่ 17 ม.ค.เวลา 16.00 น.คาดว่าจะได้ข้อสรุปที่ชัดเจนทั้งหมด

 

 

สำหรับการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำทั่วประเทศ โดยจะนำข้อมูลของคณะกรรมการค่าจ้างจ้างจังหวัดมาเป็นเกณฑ์ในการพิจารณา โดยคณะกรรมการฯ ไม่ได้เข้าไปล้วงลูก และจะพิจารณาตามกลุ่มจังหวัดที่มีสภาพการจ้างงานใกล้เคียงกัน โดยดูจากรายได้ อัตราการเติบโตทางเศรษฐกิจและอัตราเงินเฟ้อ เป็นต้น อย่างไรก็ตามคาดว่าจะสามารถเสนอให้ที่ประชุม ครม.พิจารณาได้ภายในเดือน ม.ค.นี้

 

 

ขณะที่ นายสมคิด จาตุศรีพิทักษ์ รองนายกรัฐมนตรีฝ่ายเศรษฐกิจ กล่าวในงานสัมมนา “พลิกโฉมเศรษฐกิจไทย สู่ยุคดิจิทัล” จัดโดยสมาคมผู้สื่อข่าวเศรษฐกิจว่า รัฐบาลสนับสนุนการขึ้นค่าแรงขั้นต่ำในอัตราที่เหมาะสม โดยให้หารือกันถึงความจำเป็นของทั้งสองฝ่ายทั้งนานจ้างและแรงงานให้เกื้อกูลกัน ทั้งนี้ค่าแรงไม่ควรที่จะต่ำเตี้ยเรี่ยดินแบบนี้ แต่การปรับขึ้นต้องมีความรอบคอบ.